Από το http://epirusgate.blogspot.com/
.
«Το Υπουργείο Υγείας και το Δ.Σ του ΠΓΝΙ με τις πολιτικές που ακολουθούν, κατάφεραν να οδηγήσουν το νοσοκομείο στα πρόθυρα της χρεωκοπίας», αναφέρει με νόημα σε επιστολή που εξέδωσε η ΠΑΣΚΕ Πανεπιστημιακού Νοσοκομείου Ιωαννίνων, αφού όπως υποστηρίζει: «Οι ανεξόφλητες υποχρεώσεις του νοσοκομείου ξεπερνούν σήμερα τα 200 εκατ. ευρώ από 12 εκατ. που ήταν το έτος 2005 (σχεδόν είκοσι φορές περισσότερες)».
Πιο συγκεκριμένα, οι συνδικαλιστές αφού...
πρώτα τονίζουν, ότι δεν υφίσταται σήμερα διοίκηση στο Νοσοκομείο, μιας και σύμφωνα με τους ίδιους η θητεία της έληξε από τις 4 Αυγούστου, απευθύνουν προς αυτή μια σειρά ερωτημάτων, όπως:
- Πόσο κοστίζει η καθαριότητα του νοσοκομείου σήμερα; (Πόσο αυξήθηκε;)
Πόσο η φύλαξη του; (γιατί επεστράφη αθεώρητο το σχετικό ένταλμα;) Το 150, οι ορκωτοί, οι άλλες συμβάσεις έργων, η μίσθωση του Ιατροπαιδαγωγικού, (Αλήθεια μετά από δύο χρόνια γιατί δόθηκε κι άλλη παράταση; Γιατί δεν παραδόθηκε ακόμα το κτίριο;).
- Πόσο κοστίζουν στο νοσοκομείο οι εξωσυμβατικές προμήθειες; Με ποιες τιμές «αγοράζει» αυτό;
Την περίοδο που δεν «έδιναν» υλικά οι εταιρείες (όταν συζητιόταν η ρύθμιση των χρεών) με ποιες τιμές αγόραζε το νοσοκομείο; θα θεωρήσει τα σχετικά εντάλματα η Πάρεδρος του Ελεγκτικού Συνεδρίου;- Πως τακτοποιήθηκαν τα ληγμένα είδη των 700,000 ευρώ; Καμία ζημία για το νοσοκομείο;- Ποιοί υπάλληλοι συμμετέχουν στα προγράμματα υπερωριών (όλοι; οι παρά τη Διοίκηση; οι Δακίτες συνδικαλιστές...;). Στα Απογευματινά ιατρεία... ποιοι συμμετέχουν;
Μόνον οι «σχετικοί» ή και... άσχετοι; Στα Κ.Ε.Κ, στα άλλο «επιμορφωτικά» προγράμματα πως «… μοιράζονται τα ευρώ»;- Με ποιόν τρόπο και γιατί επιστρέφονται νοσήλια σε αλλοδαπούς , όταν μάλιστα αυτά έχουν εξοφληθεί; Πως χαρακτηρίζονται «άποροι» γιο δύο ή τρεις ημέρες ή για όσες μέρες διαρκεί η νοσηλεία τους;-Πως το ΔΣ θέλει να λειτουργήσει το 31° νηπιαγωγείο του Δήμου Ιωαννιτών. στο νοσοκομείο και πως προβαίνουν σε «κατασκευές» στο κτίριο του οίκου αδελφών νοσηλευτών αφού δεν υπάρχει καμία σχετική έγκριση γι' αυτό;
- Με ποια κριτήρια γίνονται οι διάφορες προσλήψεις υπαλλήλων στο νοσοκομείο; (STAGE Επικουρικό" Με σύμβαση); Γιατί για μόνιμες προσλήψεις δεν συζητάμε,Με ποιόν τρόπο γίνονται οι διάφορες μετακινήσεις, μετατάξεις και τοποθετήσεις υπαλλήλων σε διάφορες θέσεις «λούφας»;
- Αλήθεια τι γίνεται με την καταβολή της αποζημίωσης των εφημερίων των γιατρών; Τι («μεταρρύθμιση» είναι πάλι αυτή , να δίνεται η αποζημίωση των εφημερίων με «δελτίο»; Πως θα επαρκέσει η πίστωση για τους μήνες του καλοκαιριού , όταν αυτή δεν έφθασε για τον Μάιο; Γιατί επεστράφη αθεώρητο το σχετικό ένταλμα;-Πως έγινε η πρόσφατη «επιλογή» του νέου Διοικητικού ΓΑΛΑΖΙΟΥ Διευθυντού. από το ΔΣ, λίγες μόνο ημέρες πριν λήξει η θητεία του; (Ο Ιδιος έκανε τη διατύπωση και μάλιστα με «έπαρση» ότι δικαιώθηκε ....κομματικά).
Στη συνέχεια, από τα πυρά των συνδικαλιστών δεν πέρασε ασχολίαστος, ούτε ο σχεδιασμός -από πλευράς νοσοκομείου- αντιμετώπισης της νέας γρίπης, αφού όπως επισημαίνουν με νόημα: «Με ποιο νοσηλευτικό προσωπικό αντιμετωπίζεται... το «περιβόητο σχέδιο;».Κάνοντας επίκληση στην πάγια επιστημονική θέση, πως αν νοσήσει έστω και το 1% του νοσηλευτικού προσωπικού υπάρχει κίνδυνος να καταρρεύσει το Εθνικό σύστημα Υγείας και αναφερόμενοι στην κατάσταση στο πανεπιστημιακό νοσοκομείο, τονίζουν τα εξής: «Στο νοσοκομείο μας η τεράστια έλλειψη νοσηλευτών, λόγω των μη προσλήψεων και η επιδείνωση της έλλειψης αυτής με τις «..οικείες μετακινήσεις» των νοσηλευτών σε άλλα άσχετα τμήματα (ΚΕΠ, κλπ) , για λόγους «ανωτέρας.., βούλησης» όπως λένε, αρκούν οπό μόνο τους για να καταρρεύσει η Λειτουργία του νοσοκομείου και δεν απαιτείται να νοσήσει ούτε ένας νοσηλευτής».
0 σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου